Michael Ramírez
Administrador de la ciudad
El Administrador de la Ciudad es responsable de supervisar las operaciones diarias de la Ciudad a través de la eficiencia y eficacia organizacional, la preparación y presentación del presupuesto municipal y mantener informado al Concejo Municipal sobre otros asuntos financieros municipales. El Administrador Municipal también supervisa los asuntos de personal y de las instalaciones municipales. Además, el administrador de la ciudad dirige el equipo de gestión y todos los departamentos de la ciudad, que incluyen Desarrollo Comunitario, Parques y Recreación, Obras Públicas, Servicios Administrativos y Gobierno General. El Administrador Municipal depende directamente del Ayuntamiento.
Asistente del administrador de la ciudad
El Subgerente de la Ciudad trabaja directamente con el Administrador de la Ciudad y es responsable de una variedad de funciones gerenciales y administrativas, incluida la supervisión de las actividades de Desarrollo Económico de la Ciudad. Además, el administrador municipal adjunto actúa como enlace del personal con la Junta de Estabilización de Alquileres de Parques de Casas Móviles, proporciona redacción de subvenciones diversas y gestiona varios proyectos especiales.
Secretario Municipal
El Secretario Municipal es responsable de coordinar el proceso de la agenda del Concejo Municipal, registrar los procedimientos oficiales de las reuniones del Concejo Municipal y actúa como encargado de los registros oficiales de la Ciudad. El departamento actúa como secretario del Concejo Municipal, como funcionario de presentación del Código de Conflictos de Intereses de la Ciudad y las Declaraciones de Interés Económico de la Comisión de Prácticas Políticas Justas, prepara y publica todos los avisos legales y ayuda en las Elecciones de la Ciudad.
Recursos Humanos
El Administrador de Recursos Humanos proporciona la coordinación del reclutamiento, selección, capacitación y evaluación de empleados dentro de la Ciudad.
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Programa de trabajo del personal
El programa de trabajo anual y la sesión de planificación estratégica de la ciudad son un paso en el proceso continuo de implementación de los valores, la visión y la misión definidos por la comunidad. Se lleva a cabo con una comprensión de la comunidad y el contexto en el que opera la Ciudad, como organización.
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